我要亏成娱乐圈巨头了 第135节
“看着怎么这么像从嗓子里抠出来???”
“突然感觉学校食堂的饭菜香了起来。”
“哈哈哈三个评委脸都绿了!”
看着那活似呕吐物的“西瓜羹”,三名评委个个强忍着恶心,拿起勺子舀了一口送进嘴里。
那冲天且极度违和的酸味,那黏黏糊糊的口感,还有那色泽,一口下去……整个弹幕都爆了,其中连一个同情评委的都没有,全都在看笑话看乐子。
“你看他表情,好痛苦,哈哈哈!”
“我看这个郑伟能不爽好久了,装什么装啊,活该被制裁。”
“明明啥都不懂在那硬装。”
“这要是静音了我还以为是什么人在表演吃呕吐物的行为艺术……”
终于,试吃环节结束。
紧接着,就是评委,特别是郑伟能开始迫不及待的输出自己的情绪。
“你这份菜是今天全场最差!我不知道你是怎么能走到这里来的,你完全抹杀了一个厨师对食材本身应有的尊重性,你让我非常失望!!!”
这幅语无伦次的模样,足以见得他是真的破防了,也能够侧面反应出于洪做得菜究竟得有多么难吃。
好好好,保持这样的做菜水平,让我多花点钱保你晋级……
叮铃铃……
杨若谦的手机铃声响起,来电显示是《厨神争霸赛》的节目组。
“喂?”杨若谦接起电话。
“您好,杨先生。我们是《厨神争霸赛》节目组的。”那边声音适时响起,“最近一期节目您应该看了。”
杨若谦反问道:“看了,怎么了?”
“就是,我们请的评委都是有头有脸的各界嘉宾,于洪让他们吃呕吐物,未免有些太不合适了些。”
太不合适了?
杨若谦心里咯噔一下,难道于洪还是要被淘汰?
他做菜差到连花钱保送都不行了吗?!
如果于洪被早早淘汰,那他该怎么继续亏钱?
杨若谦顿时有些不安:“你的意思是,做不了了?”
“不是,节目组的意思是,想让老师们吃呕吐物可以,得加钱。”
156.第154章 捧杀不成反被捧杀
156.
2023-08-20
金海市,天悦集团。
于晓冉端坐在宽敞明亮的办公室里,面前堆积着厚重的文件,身上仍然是那一套干练的职业装,但所处环境的变化、属下的态度都无一不昭示着她此时在公司里的地位已经今非昔比。
她凭借着出色的业绩,从直播部门被公司提拔,接替了一个离职的经纪人主管,负责影视圈的业务。
虽说调任前后都是经纪人主管,可手头上负责的项目却完全不是一个级别的。
“你给岿光的员工打过电话发过短信,但是都没人回复你是吗?”于晓冉随口问道。
入职已经有一年的小姑娘吴月惴惴不安道:“对不起啊,于姐……每次说得好好的,只要提到跳槽那边就把电话挂了。”
“今天下午你加会班,去盛景豪园楼下,直接找个人面对面谈。”于晓冉低着头,“随便挖个人过来就可以,不用去挖什么骨干精英。”
于晓冉想知道的只是岿光的工作氛围和工作环境。
她对这家迅速崛起的公司是越来越好奇了。
最近一封疑似岿光内网杨若谦批评员工的信件在网上流传出来,引发了打工界一场不小的地震。
身为公司的老板,杨若谦竟然对公司内加班加点努力工作的员工进行如此严厉的训斥,并且还认真阐明了内卷的危害,强制要求员工不加班。
如果觉得工资不够,应该义正言辞的要求公司加薪,而不是自己去加班。
这话,简直……
简直是,把不少人直接看哭了。
他们太能感同身受了——当身边的同事一天干了两天的活,领导就会要求其他所有人也要向这位员工看齐。
当一个员工一天在同样的时间内做了比别人多两倍的事情,在这个员工看来,他为公司做了巨大的贡献。但在很多领导看来,多干两倍的事情就是这个员工第二天工作成果的底线。
最后就会演变成,一个人干了两个人的事情,然后工资象征性的上涨了10%。
什么,伱说你干不了两个人的活?
那就失业,反正你的活另外一个人已经干了。
正好公司还能少发一份薪水。
当然,大部分人对这则公告还是持怀疑态度,觉得这不过是岿光公司的一次炒作,为了吸引更多人才投简历的一个噱头。
但,去过一次岿光总部的于晓冉,却比其他人更谨慎一点。
为了验证这件事的真实性,顺便摸清楚岿光内部到底是个什么情况,于晓冉打算从那边开高薪挖一个员工过来。
吴月忙不迭的点头:“好的于姐,我现在就去!”
说罢,她转身离开了
于晓冉把桌上的东西收拾干净,看了眼手表,自语一句:“时间快到了,几个新人要来试镜,我得亲自去监督一下。”
“感觉这个叫商浅予的姑娘不错,待会重点关照一下。”
……
下午。
从公司下班回家的卫图脸色憔悴,打开手机打算叫个网约车回家休息一下。
今天上班的时候,几个大领导针对公司论坛内部的公告进行了一次非常严肃的会议,其中就重点批评了卫图这个刚入职的实习生。
卫图不敢比前辈们提前离开办公室,正巧那天保安大爷身体不舒服,没值班,他就那么小加了十分钟的班。
谁知道第二天就直接被领导痛批了一顿,谅在初犯的份上,给出加薪10%的严厉惩罚,如果下次再犯,留司观察,还有第三次,直接辞退。
虽然不知道为什么加薪会被算在惩罚里面,但是卫图立刻就知道了事情的严重性。
刚上班几天就犯了大错,换谁谁不心慌啊。
“咳咳,卫……”
“啊,对不起,对不起!我再也不敢加班了,我保证以后在工作的时候会竭尽全力的摸鱼!对不起!”卫图被吓了一跳,转头就开始道歉。
好不容易蹲到人的吴月也被这人的疯魔一样的言论吓了一跳,连忙挥挥手:“没有没有,我不是来让你加班的……”
岿光的员工是什么情况,怎么会对加班这种事情那么恐惧?
仿佛只要加了班就犯了什么十恶不赦的大错一样。
吴月不禁又想起了在网上盛为流传的岿光段子……难道,那不是段子,而是真的?
这个念头只是一升起,就立刻被否决掉了。
怎么可能有老板会不喜欢主动加班的员工。
惊魂不定的卫图看见身后是个完全不认识的妹子,连忙道歉:“哦哦,不好意思不好意思,刚刚被领导骂了一顿,还没回过神来。”
卫图客气了一句,拿起手机准备叫车。
吴月连忙走上前:“卫先生,不好意思,能耽误你几分钟吗?”
“啊?”
卫图丈二和尚摸不着头脑,难不成这姑娘是来发传单的?
“我是天悦集团的人事,名字吴月,工号xxxx,看你在岿光公司过得好像不太顺利?”吴月忍着强行搭话陌生人的尴尬,一口气说道,“有没有考虑换一个工作环境呢?”
吴月还是挺自信的。
天悦集团是行业龙头,工资待遇在同行中算是比较高的,而且名声也比另一位巨头月府要稍微好一些。而且,眼前这个人刚被公司领导训斥,正是挖他离开的好时机。
卫图愣了愣,这才反应过来,原来自己被邀请跳槽了?
连半秒钟犹豫都没有,卫图直接摇头拒绝:“不好意思,我对岿光公司的工作环境挺满意的,没有跳槽的打算。”
自己虽说被领导狠狠的批评了一顿,但是仔细想一下被骂的内容,卫图心里只有感动没有怨恨。
这年头,这么关心员工,这么讲道理,这么坦率的老板,真的不多见了。
况且骂完之后,自己的工作时间减了,工资还多了……
有什么好跳槽的。
拒绝完,卫图转身就要离开
“等一下!”吴月又一次拦住了他,立刻改变策略,换上一副恳求的表情,“这也是我的工作,就恳请你给我一个说话的机会,说完之后再决定可以吗?”
“我请你喝杯奶茶!”
卫图其实一点也不喜欢喝奶茶,不过吴月语气一换,同为打工人那种惺惺相惜的感觉立刻涌上心头,最终犹豫几秒,还是同意了吴月的请求。
于是两人走到附近的奶茶店,面对面坐下。
看自己计策成功,吴月悄悄松了口气——只要能引发共情,就算成功了一半。
一个新入职的员工,工资福利能好到哪里去?
一个刚被训斥的员工,对公司的忠诚度能高到哪里去?
到时候,只需要捧杀一下卫图,轻轻松松就能把他挖过来。
吴月脸上露出笑容,开始她的第一次捧杀:“我们之前也查过你的资料,你这样的人才,应该至少也有一万以上的月薪吧?”
人才个鬼,卫图这样的小白领小职员,放在天悦撑死也就4000块钱一个月,自己直接开价10000,不把他整迷糊了?
“对啊。”卫图很认真的点点头点点头。
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