让你当义务兵！你竟成了将军 第482节

　　在新上任的参谋长推动的训练模式下，属于一个能者上、庸者下的模式，不管你是士兵还是军官，哪怕你是一个新兵，但是只要你有能力，专业素质过硬，甚至都有机会提前晋升上等兵，如果特别优秀的，还有机会提干。

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　　这就让基层士兵看见希望，在自己的军旅生涯中，找到了一条出路。

　　谁也不想两年时间，就单纯的在部队里熬时间，混日子，退伍以后啥也不是，起码也要在部队里，多学一点东西，要么军旅生涯走的更远，要么学个一技之长之类的。

　　不要小看部队里的专业技能学习，不管是开车、修车等等，只要你有那个进步的心思，能学到很多的东西。

　　士兵们忙的不亦乐乎，军官这边，自然也是。

　　各营营长带队，连长、排长，等军官全都聚集在一起，利用晚上的时间，营长把军官们组织在一起，然后拿出早已准备好的学习课题，甚至是一些些的不错的军事专业书籍，让众人进行讨论、学习。

　　利用这个时间，顺便反思一下，今天日常带队中的一些不足之处。

　　营长带头组织学习，这一切不是为了做样子看，因为完全没有必要，所花费都是他们的私人时间，仅仅是做样子的话，没有半毛钱好处。

　　比如，营长定了今晚学习某一个课题，就算是熬夜到天亮，那也得必须把这个课题给吃透，研究明白。

　　众人一起讨论、一起分析，学习效率十分的快。

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　　在这样的学习模式下，军官们进步都很快，不像以前，为了应付某次检查，又或者准备某次考试，才临时抱佛脚。

　　现在的一切，完全都是靠自愿，自主学习效率才会最高。

　　当然，如果你不想学习，没关系，大可以晚上睡你的觉，不参加，没人会强求。

　　但如果因为你自身能力不足，导致掉队，那不好意思，别怪不讲情面了，当看见你的战友，学习进步获得荣誉了，也别羡慕嫉妒。

　　荣誉是任何一个军人都抵抗不了的存在，现在，只要谁做的好，那是会被上级领导看到的，是金子就一定能发光，不会被埋没下去。

　　在师参谋长推行下来的这种数字化作训机制面前，有什么问题，就能一目了然，做的好，也能看的清清楚楚。

　　这样的模式下，所存在的问题已经能够清楚的细化到各连、各排、甚至是各班、各组上，清清楚楚，问题源头暴露无遗，想要掩盖就掩盖不了。

　　更绝的是，为了更好的让各单位看见彼此的差距，在李然的推动下，还在师局域网内公开推出了一个排名机制。

　　各单位以营为单位进行成绩排名，一个Z师，几十个营，按照成绩进行排名，并且还把排名公开在师部局域网，这既是一个露脸的机会，也有可能成为一个丢大人的机会。

　　你想，第一的位置，谁都想去当，那多露脸，但最后一名的位置，也十分的露脸，都是Z师里的单位，不说一定要争个第一，但起码不能最后一名吧。

　　那最后一名整天在师局域网挂着，那特么多丢人啊。

　　排名出来，师部领导能看见，某团某营最后一名，并且老是最后一名，试问这个营的营长怎么想？哪来的脸？这个营所在的团又是怎么想？

　　部队里荣誉感都是集体的，老是最后一名，任何荣誉果果都别想了，那完全和你没关系。

　　一直老末的单位，还想要荣誉果果，想屁吃呢。

　　要知道，在往年，每当到年底的时候，各基层单位多少都会厚着脸皮去问单位主官那里卖卖惨，讲述一下基层的不容易，希望能够要几个荣誉果实名额。

　　那个时候，就算表现不好，但好歹也能解释的过去，说什么已经尽力了之类的。

　　但现在，这个排名一出，你一直老末，敢说自己尽力了？这个样子还有脸去要荣誉果实？

　　以往，各单位主官想着都是自家人，手心手背都是肉，多少给点，也说的过去，但现在，那是真给不了。

　　态度有问题，给一个名额就少一个，其他整天辛苦训练的官兵绝对不愿意。

　　所以，在这样的模式和风气下，Z师各单位官兵集体内卷，十分内卷....

　　（求各种、求一切、跪谢！！！）与.

501：战斗力更新！真正的全军第一师

　　Z师上下陷入了疯狂的内卷状态中，各单位官兵每天训练的嗷嗷直叫。

　　辛苦是真的辛苦，压力大也是真的大，但Z师各单位官兵全都咬牙坚持了下来，他们知道，现在刻苦训练不仅仅是为了集体，也是为了他们个人。

　　师参谋长推行的作训机制，让他们每个人比起以前有很多的机会，只要有实力，是金子，就一定能够发光。

　　谁也不想就在部队里混个两年时间退伍，谁不想在部队里做出成绩，也算是日后的一条出路。

　　还有一点原因，每个人全都和自家毫无人性的师长较劲，千万不能让毫无人性的师长给看扁了，只怪他们当初瞎了眼，没有发现，他们Z师的老师长竟然是这样无情的人。

　　一昧的追求成绩，把他们当做牲口，完全不顾忌他们的死活，给他们增加了那么高的作训强度，还是多亏了新上任的师参谋长。

　　要不是师参谋长上次在大会上替他们求情，他们现在的日子恐怕更要惨，所以，他们不能让新上任的师参谋长失望。

　　在这样的节奏下，Z师各单位官兵每天的状态十分的有规律。

　　每个人几乎都是拿出了吃奶的力气去训练，去努力，毕竟谁也不想成为垫底，谁也不想拖后腿。

　　Z师各单位这个风气传出去之后，直接引起了北方军区其他单位的轰动。

　　“Z师疯了，各单位训练就和玩命一样，真吓人啊。”

　　“玛德，听说Z师里的上等兵整天嚷嚷着要考军校，当排长你敢信？“三二七””

　　“知道Z师现在作训强度提高了多少吗？太吓人了，这作训强度完全是对标合成旅去的。”

　　“疯了，真的疯了，都快要过年了，还不歇歇，全都玩命一样的训练，他们想上天吗？”

　　“据说Z师官兵现在人均睡眠时间不超过六个小时，太恐怖了。”

　　“我上次听H军的一个朋友说，好像H军的后勤目前全力保障Z师消耗，Z师现在一个星期的物资消耗赶上以前一年的了。”

　　Z师这样的变化，自然是引来了军区其他部队的关注。

　　但凡了解到Z师官兵现在训练强度和训练状态的，就没有一个人不吃惊、不震撼的。

　　年关将至，按照以往的传统，大家应该都是逐渐放松下来，耐心等待假日的到来，好好的休息放松一下，毕竟也辛苦一年了。

　　但Z师这种，越靠近过年，训练的越凶猛，让他们内心极为震撼。

　　同样，在Z师这样高强度的训练下，也让一些单位感受到了巨大的压力。

　　这不，同样身为H军主力师的C师坐不住了，Z师原本底子就好，要是还这样勤奋，那他们C师什么时候才能有出头之日？

　　为什么集团军首长包括军区首长看重Z师？那还不是因为Z师战斗力强。

　　如果他们C师能够像Z师这样的训练方式去训练，那他们C师一定也能出成绩，把战斗力大大提高。

　　C师师长就不信了，同样都是当兵的，大家都是两个肩膀扛一个脑袋，C师的官兵能比Z师差到哪里去？

　　这天，C师，召开了一场师部会议。

　　此次会议，只有C师师部内等相主官参加，会议开始后，C师参谋长先是把这段时间各单位汇报上来的工作给汇总讲述了一下。

　　讲述完毕后，C师师长看向众人直接说道：“各位，Z师最近的训练状态想必大家也都听说了，我认为这对我们C师来说也是一次机会。”

　　听见自家师长的话，在场众人全都一脸疑惑的看着大校，一时间没明白这个机会指的是什么？

　　“Z师随着新参谋长的上任正式进入了新时代军改的阶段，目前Z师各单位训练的风风火火，有声有色，所以我想，Z师能够按照新型的作训模式进行训练，那么我C师同样也可以。”大校大声说道。

　　听见这话后，在场众人一时间全都听明白了大校话里的意思。

　　原来是看人家Z师训练的火热，自己这边感受到了压力，想要跟上Z师训练的步伐。

　　“师长，Z师虽然进入了新时代的军改，但他们的军改模式不一定适合我们。”这时，一旁的C师参谋长说道。

　　“不这妨事。”闻言，C师大校师长说道：“我想说的是，我们不需要借鉴他们的军改模式，我们可以借鉴他们的训练方式，Z师官兵能坚持下来的训练模式，我们C师官兵同样也可以，只要官兵素质全面提高了，那我们C师的战斗力也自然而然的就上去了。”

　　大校说完这话，在场其他人全都点了点头，对这点倒是表示赞同。

　　“师长，我听说Z师现在的训练模式是他们那位李参谋长上任后推行的数字化模块大练兵，各单位的训练数据能够清楚展现，有什么问题，一目了然。”这时，有人说道。

　　“既然要学习Z师的这种训练模式，那我们是不是应该派人去请教一下这位李参谋长？”又有人说道。

　　“放心，我已经让宋处长去Z师调研学习了，差不多马上就要到了。”听见其他人的议论，Z师大校一脸自信说道。

　　早在他这个想法萌生出来的时候，便是让C师作训处处长前去Z师去学习调研了，并且还向集团军司令部申请了。

　　H集团军司令部对C师这种求贤若渴，积极向上的学习态度十分的赞赏，当即没有犹豫，便是批了，还通知了Z师。

　　从时间上看，出去调研学习的C师作训处处长应该马上就能回来了。

　　众人恍然大悟，难怪今天开会没看见作训处处长的身影，原来是去Z师学习调研了，这动作真够快的啊。

　　说曹操，曹操到，这时，Z师作训处上校处长大步走了进来。

　　“宋处长，你来的正好，我们正在讨论把Z师训练模式推广到咱们C师，你去Z师调研学习的情况怎么样，和我们大家说说Z师的训练模式到底有什么可取之处？”大校笑道。

　　闻言，上校一脸苦涩，看向自家师长，无奈说道：“师长，我看要不还是算了吧，咱们C师就按照自己的训练模式去继续算了。”

　　“嗯？”大校一脸诧异，问道：“为什么？难道Z师的训练模式不适合我们C师？”

　　“倒不是不适合，根据我这段时间的调研学习，Z师的训练模式确实很新颖，效率很强。”上校说道，说完，来了一个转折：“但就是太变态了点。”

　　这话一出，在场众人全都是一头雾水，一时间有些不明所以。

　　“变态？什么意思？”

　　“师长，这样吧，我就拿Z师一个普通的机步营和你举个例子，根据我的调查，Z师以营为级别，每天的作训模式是这样的。”上校缓缓说道。

　　“每天五点半，各营官兵全部基起床，进行训练。”

　　“六点钟，全营集合，进行早操训练科目，同时训练过程中，还要时刻做好准备应对突发战情的，突发战情包括：敌空军来袭、生化攻击，等多种手段。”

　　“六点半，全营集结，在训练场上进行各连协同配合训练以及相传基础科目训练，训练期间依旧还要时刻做好准备应对突发战情准备，突发战情包括：敌空军来袭、生化攻击，等多种手段。”

　　“午饭时间不变，但是午休时间只有短短一个小时，其中，午休时间中，还有可能面临紧急集合等多项紧急训练。”

　　“下午，各营主攻个人体能以及战术动作上的训练，就算是训练期间，也是要求每个官兵要做到枪不离手，同时随时准备进攻友军部队，或应付友军部队的偷袭。”

　　“基本上，Z师各营，每天至少弄到晚上八点钟，才会结束一天训练，训练结束后，各营军官在营样的带领下该，召开会议，对一天的训练情况进行总结，同时还要完成研讨任务。”

　　“甚至不少基层士兵，训练结束后，都会去图书室里看书学习，每个营备考军校考核的人达到了百分之二十，各营官兵就没有低于晚上十一点才睡觉的，熬夜学习也是常态。”

　　随着上校拿出Z师一个营的每天作训情况进行举例说明后，一时间，会议室内陷入了寂静状态中。

　　包括大校在内，每个人全都是目瞪口呆，嘴巴长得老大，好半天合不拢嘴.. .......

　　太夸张了，真的太夸张了，他们听说了Z师的训练模式很强，但没想到变态到这种程度。

　　Z师这样玩命的训练，到底想要干什么？难道想要干掉合成旅，成为野战军的最强师吗？还是想要靠着一个师的力量去把白头鹰给干翻了？

　　“你确定Z师每个营都是这样？而不是最优秀的营是这样？”半响后，稍微缓了缓的大校忍不住问道。

　　“师长，我告诉你一个最恐怖的，我刚才举例的一个营只是最基本的，有些营甚至作训强度比这个还要高，Z师现在的状态就是疯狂内卷，谁也不服谁，谁都想当老大，成为全师最强的。”上校说道，一脸的震撼。

　　说实话，他这次去Z师调研，Z师师部这边很客气，很佩服，还派了人带着他一起去基层亲自看看。

　　当他第一眼看见的时候，也以为只是故意做做样子给他看，但是他发现，不是这样的。