恋爱?重生的我只想爆奖励 第584节
第六,自有品牌,相互搭售;自家主播,友情推广。”
“哇……”
小顾情不自禁的发出惊呼。
被苏淮这么一梳理,整套打法简直太清晰了,她这个小外行都能完全理解。
至于那姐仨……都在开着手机录音,支楞着耳朵,生怕漏掉一句。
李佳琪迫不及待的问:“苏总,别的我都明白,但是最后那段……”
苏淮笑了下,细细解释道:“有些用户画像高度重合的带货场景,我们可以做加法。
比如YSL想和佳琪合作,但是要求你先帮忙卖一款不畅销的口红。
价格方面,人家不允许低价销售,说是影响品牌形象。
这时候,你为了不产生亏损,就可以搭上一只圈圈的抱抱梨。
工厂那边特制一批YSL联名特殊款,口红价格200+,抱抱梨价格200+,加起来只卖328,仍然有赚头,更重要的是进行了一次扩圈推广。
又比如,奕姐做出来的某款衣服不太好卖,而佳琪刚好从欧莱雅那边拿到一批口红试用装,于是,衣服不降价保护品牌格调,搭赠试用装提升销售量,降低库存压力。
这就是风险管理,你们自己不好弄的东西,巧妙的一流转,到别人那里产生了另外的价值。
你自身的风险被分摊了,就不用硬着头皮想歪主意了。
除此之外,风险管理还有很多种意义。
佳琪你的粉丝粘性不够,有的时候会招致非议,被同行踩,这个时候如果圈圈、子柒、虞姬的粉丝都帮你讲话,维护舆论,可能很大的风波轻轻松松就过去了。
奕姐你的衣服必然有一些设计上的争议,毕竟咱们的思路就是借鉴大牌。
那么,当有同行针对这一点4发起攻击时,星虞的公会粉、星虞头部主播的死忠粉,都可以成为你的坚实后盾……”
苏淮讲述的风险管理,如一道霹雳,撕破了黑暗,引得他们深思并深受触动。
因为他没有瞎忽悠,而是真的特别精准现实。
国货百雀羚曾经遭受一次大规模的有组织黑潮,负面消息忽如其来,全网营销号疯狂转发,一时间,路人都以为百雀羚也塌房了。
这个关口是怎么过去的?
王一博的粉丝第一时间以极其专业的组织度,阻挡了黑料的蔓延,在每一个位置出现,进行解释和拖延。
百雀羚本身也快速反应,很快出具了条理清晰的公告,然后雅马哈立即转发、控评,成功解决了这次危机。
这就是大体量的粉丝被凝聚起来的意义。
“除了单独的风险管理,与流量管理的结合又是什么?
我提出了一个流量总池的概念。
本质上,总池是在利用你们自身用不到的外溢流量,使其在星虞这个大平台里面,不停的流转,升降,提纯,释放。
这股流量原本不属于任何人,但是在星虞的引导下,它们汇聚起来,产生了一股巨大的附加价值。
这部分价值,公平的反哺给每一个人,大家都能从中受益。
当然,直接受益只是小部分价值。
在年终结算的时候,最大一块儿附加值会在公司的总盈利上面体现出来。
最终,形成年终奖和分红。
而这就是我为什么要让每一个S+网红都成为星虞的合伙人,持有公司的股票,因为额外红利是大家共同创造的,每个人都有资格分享。
如果子柒或者佳琪升到了S+,结果还是独立在外面单打独斗,而我们这些公司的前期创业者独享流量总池的附加值,那么这种不公的分配模式一定会带来很多现实问题,星虞走不远。
但是,子柒和佳琪,你们也要明白:后进场的人,想吃前人栽树结出的果子,就应该付出更高的代价。
这两件事,一正一反,都是真理。
所以我们不能只从自己的角度出发,要站在更高的层面上,客观看待星虞这个整体,然后充分审视内心之后再做决定。”
这一夜,苏淮、小顾和子柒睡得喷香,而另外那姐俩都失眠了。
其实今天苏淮只讲透了一件事——网红为什么有必要聚集在同一个平台里,而不是单独出去创业。
真正关键的进入机制、退出机制和评估机制,他一个字都没聊。
然而,尽管只有这么一丢丢,却也为她们掀开了一片无比广袤的世界的一角。
第365章 两大难点,先解其一
第2天,大家帮李子柒干了一天的活儿,好好感受一下乡村生活的忙碌与清闲。
早上去采笋子和蘑菇,上午备菜,下午喝茶,然后一起熏腊肉,最后美军造了两大碗柴火锅米饭。
米是苏淮带来的东北响水大米,香得所有人头皮发麻。
傍晚,在葡萄藤下面一坐,喝着小啤酒,再聊星虞模式的下面部分。
“网红的爆火和销声匿迹是一个非常迅速的过程,有可能一个新人从籍籍无名到全网爆火,只需要一个月的时间,或者一件事的催化。
但是这种火爆能够持续多长时间?
海啸般拍来的流量能够转化多少?
新网红的流量性质,对我们的事业有多大助益?
在商言商,我们要把网红们好的东西利用起来,但也要注意,不能伤害到合伙人的利益。
这就要求我们必须有一整套完善的进入机制、退出机制和惩罚机制。
你稳住S+,公司需要你,OK,给你股份。
但是当你不火了,也别躺在功劳薄上,喝后来人的血,你因为流量价值而获得的那部分股权,该转让给新人了。
所以星虞的合伙人机制有两层,第一层是你的资本股权,第二层是你的流量股权。
什么意思呢?
你实打实的投钱进来,获得的那部分股权,是资本股权,只有外部投资人再次向星虞注资的时候,才会按照比例稀释。
你因为爆火而获得的那部分股权,本质上是奖励性质,给你分红,给你权重,但是会被新人稀释掉,不完全属于你。
当你的个人形象出现问题,塌房了,犯法了,给星虞造成负面影响了,那么资本股权仍然是你的,流量股权却要全部罚掉,以及赔偿合同已约定好的各种损失。
咱们现在开始聊第一个问题,你们觉得,我为什么要设计这样的机制?”
李子柒难得的踊跃,第一个开口:“因为流量总池!”
太浅了,但其实不是她不懂,只不过她不是那种善于表达的人。
李佳琪补充道:“总池是一个动态的东西,一个新人,哪怕他只能火半年,也会对我们的总池产生巨大的影响。
我们必须计算他的贡献,并给予回报,如此才能激励下面的主播和博主,叫他们充分发挥主观能动性,奋力拼搏。
如此一来,星虞才能始终有活跃力量注入,推动公司长久的繁荣下去。”
张大奕则从另外一个角度思考。
“公平吧?
我觉得,您是想要在资本和网红本人中间寻求一种平衡。
从事我们这个行业,资本的投入很重要,团队的配合很重要,网红本人的内容生成能力同样很重要,公司的整体统筹更重要。
那所有东西都重要,到底什么最重要?
如果不提前设计好一整套机制,那么等到新人火了之后,大家各说各话,麻烦就大了。
资本方心想:如果没有我搞来的这么多资源,你算哪根葱?
网红却认为,如果不是我的内容好,流量转化能力强,你的资源有什么用?
一旦因为这个事儿吵起来,不能再精诚合作,那么,双方都会受损,就特别不值得。
所以不如提前把规矩定好,然后再根据每个人的实际情况,临时加以调整,就不会出现那种一地鸡毛的乱子了。”
“都对,很好。”
苏淮意识到今天的沟通仍然会非常顺畅,真心实意的灿烂一笑,随后展开详尽阐述。
“平衡资本与内容,是这套机制的核心思路。
但是如果我们再往深处挖,其实星虞真正要做的事情是什么?
是给流量定性,给流量定价,给流量赋能。
流量有很大价值,所有人都能形成共识,对吧?
但是流量有很多种,成因不同,性质不同,能量不同。
网红为什么很容易和资本产生冲突?
因为两者都搞不清楚对方的价值,很多时候,不是他们唯利是图,而是发自内心的感觉到不公平。
认知上的偏差,导致双方错误地判断了自身的价值。
夸大个人贡献,贬低对方付出,这种由人性引发的疏忽,咱们每个人都有可能犯。
作为公司的头部网红,‘你们’必须和‘我们’形成价值上的共识。
我,纯粹的管理者。
小顾总,是纯粹的投资者。
奕姐,是投资人与网红的结合体。
子柒和佳琪,你们是纯粹的网红主播。
咱们代表了整个利益链条上的所有主要阶层,你们和我们处于一种天然的对立状态,但是你们和我们仍然可以通过某一种基于理性、基于逻辑、基于数据,所构成的大模型,来获得对双方价值的客观认同。
形成这种认同之后,咱们把账对清楚,签了承诺书,最后再来谈感情。
星虞的顶层架构,从此就能浑然一体。
那么,中下层有了模板,有了目标,有了明确的参照,就能充分释放出工作热情和自身潜能。
长治久安,自此而始。”
“哇,苏总您讲得真好!”
“我同意。”
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